为及时贯彻落实全市公立医院改革与高质量发展示范项目专题推进会议精神,加大公立医院薪酬制度改革推进力度,8 月 12 日上午,我局牵头组织召开市公立医院薪酬制度改革联席会议,市人社局、财政局、卫健委、医保局的分管领导以及相关业务处室负责同志参会。
联席会议由市人社局李宏平副局长主持。市人社局传达学习了市相关会议精神和市领导有关工作要求,介绍了市直公立医院薪酬制度改革工作的进展情况。相关部门在如何围绕医院财务状况、功能定位、服务质量、绩效考核等因素、科学合理确定医院薪酬水平,在如何发挥薪酬制度对高层次人才引进、科研及转化、专业性管理人才、直接服务患者的医务人员的激励作用等方面,进行了深入研究,明确了下一阶段的工作重点。相关部门负责人表示,将紧扣公立医院改革与高质量发展示范项目实施方案,积极履行部门职责,努力通过建机制、立制度、重考核,共同助力公立医院改革和高质量发展。
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