根据2019年度干部素质能力提升专题培训班安排，5月30日下午，滨州医学院附属医院邀请中国工程院院士、山东省肿瘤医院院长于金明教授在影视厅进行人才与学科建设专题培训。院领导和全体副护士长以上干部参加了本次培训。医院党委书记赵景刚主持会议。

赵景刚在讲话中指出，医院科主任的能力建设是医院管理的主要组成部分,关乎医院的发展建设。科主任作为医院的中层干部，既是医院的中流砥柱，也是医院上下连接的纽带，既是科室的技术骨干，又是学科带头人，如何提高管理能力、搞好科室工作，影响着医院的核心竞争力和生存发展。他强调，全院党员干部要以更加有力的举措和更加务实的作风做好自身能力的提升和学科建设工作。要认清医院目前的历史定位和面临的困境，发愤图强、锐意进取；要有时不我待，舍我其谁的主任翁的态度担当作为；要有“一万年太久，只争朝夕”的紧迫感，迅速行动起来，以更加突出的业绩迎接医院第三次党代会的召开，开拓医院发展的新局面。

培训会上，于金明院士以《创新人才与学科建设-新挑战 再思考》为题，从优秀团队的基本条件、科室主任的核心能力与构成、学科建设的要素与路径以及成功的素质与情怀等方面探讨了医院人才与学科建设，立意高远、鞭辟入里，令人深受启迪、备受鼓舞。